Nachrichtenbeitrag

Generationenwechsel in der Weleda-Gruppe

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Von NNA Mitarbeiter

BASEL/ILKESTON (NNA) – Patrick Sirdey (63), CEO der in der Schweiz ansässigen Weleda Firmengruppe, ist am Freitag in dieser Funktion und als Vorsitzender der Weleda-Konzernleitung zurückgetreten, meldet das Unternehmen.

Der Verwaltungsrat hat Peter Braun, Leiter Business Unit Arzneimittel, zum CEO ad interim ernannt. Die definitive Neubesetzung der Position sei für Anfang Mai geplant und werde dann vom Verwaltungsrat bekannt gegeben.

Laut Pressemitteilung erfolgt der Rücktritt auf Sirdeys eigenen Wunsch: “Mit diesem Schritt ermöglicht er, dass die oberste operative Führung des Konzerns jüngeren Händen anvertraut wird,” so Weleda. An der kommenden Generalversammlung der Weleda AG vom 1. Juni 2012 werde der Geschäftsführer offiziell verabschiedet. „Dabei sollen seine großen Verdienste während einer über 30-jährigen Tätigkeit für das Unternehmen gebührend gewürdigt werden.“

Bis zum 31. Mai 2012 wird Patrick Sirdey, dessen Arbeitsvertrag zum 30. Juni 2012 ausläuft, jedoch als Mitglied der Weleda Gruppenleitung weiterhin die Geschäftsleitungen der Standorte Schwäbisch Gmünd (D), Huningue (F), Arlesheim (CH) und Wien (A) betreuen, sagte das Unternehmen. Zudem werde er in der Funktion als Vorsitzender der Geschäftsleitung des Standortes Weleda Huningue sowie für spezielle Aufgaben bis Ende 2012 dem Unternehmen zur Verfügung stehen und somit der Weleda weiterhin verbunden bleiben.

Erst vor kurzem wurde der CEO vom französischen Staat im November mit dem nationalen Verdienstorden geehrt. Es ist das erste Mal in der Geschichte der Weleda, dass einer Führungskraft solch eine Ehre zuteil wurde, wie die Firma sagte. Der Nationale Verdienstorden ist der zweithöchste Orden Frankreichs. Er ehrt besondere Leistungen im öffentlichen Dienst und im zivilen Bereich.

Patrick Sirdey wurde im Juni 2008 Geschäftsführer der Gruppe, nachdem er 30 Jahre zunächst für Weleda Frankreich gearbeitet hat. Im Jahr 2000 wurde er zum stellvertretenden Vorsitzenden der Konzernleitung berufen.

Neben seiner Tätigkeit für Weleda engagiert Patrick Sirdey sich ebenso aktiv im öffentlichen und allgemeinen wirtschaftlichen Leben. 1986 war er an der Begründung der Société Financière de la Nef, dem ersten Geldinstitut Frankreichs, das sich für ethische Finanzierung einsetzt, beteiligt. 1989 war Sirdey Mitbegründer des Europäischen Verbandes der Arzneimittelhersteller der anthroposophischen Therapierichtung (AEFMUTA) und wurde ihr Vorsitzender.

Wichtige Personelle Veränderungen hat die Weleda in Großbritannien zu verzeichnen. Sie kündigte an, dass ihr Managing Director, Bob Ballard, 2012 in Ruhestand geht. Ballard trat von seinen betrieblichen Aufgaben Ende 2011 zurück. Offiziell wird er sich am 24. April 2012 auf der jährlichen Weleda Generalversammlung von seinen Aufgaben zurückziehen, wie die Firma schreibt.

Während der letzten 16 Jahre hat Ballard die Weleda UK und die anthroposophische Medizin in seinem Land durch seine verschiedenen Funktionen deutlich weiterentwickelt. Weleda UK kommentiert: „Dank Ballards unermüdlicher Bemühungen und seines Engagements ist es möglich geworden, den rechtlichen Status der anthroposophischen Medizin in Großbritannien zu erhalten. Seine „Wege zur Qualität“-Seminare haben nicht nur die Professionalität von Weleda verbessert, sondern auch die zahlreicher anderer Unternehmen.“

Unter Ballards Führung wandelte sich das Image der Weleda UK vom Hippiechic-Label zum Mainstream Schönheitsprodukt, während die Firma gleichzeitig ihren Wurzeln als grüner Pionier treu geblieben ist. Die Firma hat expandiert und ihr Sortiment erweitert, während es ökologischer wurde und die Anforderungen auch höher gesetzt worden sind, wie Weleda UK schreibt.

Als weitere Entwicklung wird Roger Barsby zum Janauar 2012 zum Betriebsleiter ernannt, er ist dann verantwortlich für die Versorgungskette, für Produktion und Service. Jayn Sterland wird zum kaufmännischen Direktor befördert und wird für Verkauf und Marketing von Weleda Naturmedizin und Kosmetik verantwortlich sein. Außerdem rückt Weleda UK näher an den Mutterkornzern in der Schweiz heran: Die beiden neuen Manager werden direkt mit Peter Brændle, dem Regionalen Direktor für Nordeuropa, zusammenarbeiten. Ein neuer Marketingmanager wird eingestellt, um neben Sterland zu arbeiten.

Brændle, der überwiegend am Hauptsitz der Weleda Gruppe in der Schweiz tätig ist, wird eine mehr operative Funktion bei Weleda UK einnehmen und ist bereits stark „an der Vorbereitung für ein erfolgreiches 2012“ beteiligt: „Ich bin sehr glücklich darüber, dass wir in Jayn und Roger zwei „hausgemachte“ Nachfolger gefunden haben. Wir haben immer noch genug Raum, um zu wachsen und ich freue mich schon sehr auf die Zusammenarbeit mit dem UK Team und auf die Erschließung des riesigen Potenzials, das Weleda hier hat,“ zitiert ihn die Pressemitteilung.

„Weleda war schon immer mehr als nur natürlich und organisch. Unser ganzheitlicher Ansatz wurzelt in einem 90jährigen grundsätzlichen Verständnis des menschlichen Wesens und der Natur. Dieses Verständnis verbindet sich aber auch mit echter Hingabe an Qualität und Wirksamkeit.“ Jedes Weleda Produkt im Regal verkörpere dieses einzigartige Ethos. „Durch dieses Ethos wurden wir für unsere Handelspartner zu einer Marke, die man auf Lager haben muss. Wir planen, durch maßgeschneiderte Serviceprogramme mehr Wertschöpfung und kreative Lösungen für die Zukunft zu bieten“, betont Brændel.

END/nna/cva/lml

Bericht-Nr.: 120113-01DE Datum: 13. Januar 2012

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